Service coördinator bouwkundig onderhoud.

Jouw contactpersoon

Filip Martens, Vestigingsmanager

Service coördinator bouwkundig onderhoud

  • Rotterdam
  • 2500 - 3500 euro

Functieomschrijving.

Ben jij op zoek naar een nieuwe dynamische baan lees dan vooral verder! Als Service Coördinator Bouwkundig Onderhoud is het jouw taak om te zorgen dat alle verzoeken vanuit de opdrachtgever juist gecoördineerd worden. Nadat jij het reparatieverzoek goed hebt doorgenomen pak je al snel de telefoon in de hand. Afhankelijke van de klacht schakel jij met de loodgieter, timmerman of andere vaklieden die nodig zijn om alles netjes op te lossen. Proactief als je bent kijk jij natuurlijk naar de meest efficiënte oplossing met de kortste doorlooptijd. Wanneer alles gepland is bewaak jij dit proces en zorg je voor de administratieve afwikkeling. Wanneer de bon is afgerond kijken zowel jij als de gedupeerde als de opdrachtgever met een tevreden gevoel terug naar het resultaat! Klinkt dit als jouw droombaan, reageer dan snel! 

Functie eisen:

  • MBO werk- en denkniveau
  • Affiniteit met bouwkundig onderhoud
  • Bekend met soortgelijke werkzaamheden wordt gezien als een pré
  • Ervaring met klantcontact en veel (digitale) sociale interactie
  • Bovengemiddelde computerskills

Functieoverzicht.

Opleidingsniveau

HBO

Aanbod:

Bedrijfsprofiel.

Mutatie-onderhoud en groot onderhoud. Dit zijn de krachten en pilaren van deze organisatie. Met welgeteld 800 medewerkers kom jij te werken in één van Nederlands grootste en leukste bedrijf dat zich focust op renovatie & onderhoud. Daarnaast doen zij ook voor 30% aan nieuwbouwprojecten, maar dat zijn projecten in opdracht van bestaande klanten en komen vaak “aanwaaien”. De focus ligt dus op renovatie & onderhoud.

Met zoveel medewerkers zijn er meerdere vestigingen verspreid door het hele land. Het is een familiebedrijf en ondanks de grote getallen, is dit zeker voelbaar. Feit: de directeur kent letterlijk élke medewerker. Binnen deze organisatie werk je of maximaal een jaar of een zeer lange tijd. Er heerst een informele sfeer. Dit komt omdat collega’s interesse in elkaar tonen, elkaar kennen en weten wanneer het tijd is voor een dolletje.

De organisatie is goed voor haar medewerkers: Samen maak je het. Dit resulteert in jaarlijkse uitjes voor al het personeel waarin zelfs aanhang, kids en gepensioneerden welkom zijn. Daarnaast is er op elke vestiging ook nog eens ruimte voor plezier. Denk aan darten, racen, pingpongen of biljarten.

Naast werk en plezier is er nog tijd voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Zo begint jouw eerste werkdag met een dag waarin je samen met nieuwe collega’s kennis maakt met het bedrijf en inzoomt op jouw talenten en ambities.

Kortom: Uitdaging, persoonlijke ontwikkeling en plezier!

Direct solliciteren

Solliciteer op deze functie.

Jouw contactpersoon

Filip Martens

Vestigingsmanager
tel:06 – 18 25 71 31

Jouw voordelen

Voordelen van solliciteren via Eminent.

Jezelf ontwikkelen

Zelfstandige functie in een gezond bedrijf waarin voldoende ruimte wordt geboden om je vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen

Prima salaris

Een prima salaris in overeenstemming met het niveau van de functie, ervaring en kwaliteiten

Arbeidsvoorwaarden

Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Meer vacatures

Gerelateerde vacatures.

Match CV

Carriére advies

Wie ben jij? Wat past bij jou? Bij welk (type) bedrijf en in welke functie kom jij het beste tot je recht? En hoe kunnen de stappen in jouw loopbaan eruit zien? Daar denken wij graag over mee en geven jou daarin advies! Laat geheel vrijblijvend je gegevens achter zodat we meer over jou te weten komen en we samen met jou aan de slag kunnen gaan in het waarmaken van jouw ambities!

Laat onze adviseurs en onze data het werk doen door hieronder je CV te matchen of je LinkedIn-profiel te delen. Liever direct persoonlijk contact? Neem dan contact op met een van onze adviseurs.